1. 채용내용
  가. 공고 사이트: 홈페이지, 사회복지정보시스템, 워크넷, 부산사회복지사협회 (총 4개소)
  나. 모집인원: 고령자인재은행 전담인력 1명
  다. 급    여: 금2,068,690원(2022년 고령자인재은행 운영지침에 준함)
  라. 자격조건: 「국가기술자격법」에 따른 직업상담사 1급 또는 2급, 「사회복지사업법」에 따른 사회복지사 등 
  (그 외 자격은 첨부파일 참조)
  마. 근무시간: 09:00~18:00 / 주5일(월~금)
  바. 근무기간: 채용일 부터 ~ 2022.12.31.(계약직/ 단, 근무평가를 통해 재계약 가능)
  사. 담당업무: 준고령자 취업알선 및 취업교육 업무전반(고령자인재은행 사업지침에서 규정하고 있는 업무)
2. 접수기간: 7. 28.(목)~8. 11.(목) / 15일간
3. 접수방법
  가. 방문접수, 우편, 메일(slb5959@daum.net)
  나. 필수 서류: 입사지원서, 자기소개서, 개인정보수집 및 이용제공 동의서(이상 홈페이지 자료실에서 다운로드 후 작성), 관련 자격증(면허증) 사본
  다. 선택 서류: 기타 자격증 사본, 기타 필요하다고 생각하는 서류 (해당자에 한함)
  라. 기관 제공 양식을 사용하지 않거나 증빙 서류가 제출되지 않은 자격 및 경력사항으로 인해 발생하는 불이익은 응시자 본인에게 있습니다.
4. 서류심사일자: 8. 12.(금)
5. 면접전형 
  가. 면접일자: 대상자에 개별통보 
  나. 면 접 관: 실버벨노인복지관 인사위원회 
  다. 면접방법: 면접관별 5가지 항목 총점 25점 만점기준 최다득점자 합격채용 
6. 채용통보: 대상자에 개별통보(단, 해당자 없을 시 연기될 수 있음) 
7. 기타 유의사항 
  가. 최종 합격자 발표 시 응시자의 모든 입사지원서는 삭제됩니다. 
  나. 구비서류에 대한 허위사실이 발견된 경우와 채용신체검사 및 노인학대관련 범죄경력 등을 통해 신체검사 불합격판정을 받은 경우, 사회복지사업법 제35조의 2에 의거 결격사유 조회 시 불합격 판정을 받은 경우에는 합격이 취소됩니다. 
  다. 제출서류에 대한 응시자의 반환 청구 시 최종합격자 발표일 기준으로 14일 이내 돌려 드립니다. 서류 반환 시 유선연락 후 기관으로 직접 방문하시기 바랍니다.(반환요청이 없을시 응시자에 대한 지원서 파일 일체는 최종 합격 임용확정 후 5일 이내 모두 파기됨을 안내합니다.)  
  라. 채용예정분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수도 있습니다. 
  마. 관련 서식에 연락처를 반드시 기재하여 주시기 바라며, 기재 착오 또는 누락이나 연락 불능 등으로 인하여 발생하는 불이익은 응시자의 책임입니다. 
  바. 토요일 및 일요일은 방문접수가 불가합니다.
  사. 위 공고내용을 충분히 확인하여 착오나 누락이 없도록 유의하시기 바랍니다.  
  아. 기  타: 채용공고문은 채용공고 완료 후 후첨
  자. 문  의: 박현철 과장(051-337-5959).

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