1) 지원동기 및 포부

[회사의 모든 사업영역에서 필요로 하는 전문가로 성장하겠습니다.]

저는 It분야에서 창의적인 것은 많은 것을 알고 활용할 수 있는 능력이라고 생각합니다. 그래서 Linux와 Windows를 이용해 사용자 계정과 디스크를 관리하고 라우터와 스위치를 이용해 네트워크를 다루었습니다.

게다가 평소 정보보안분야에 관심을 두고 있어 보안과 프로그래밍 관련 블로그를 운영하고 있습니다.

대학생활 동안 C, C++,Java를 다룬 경험이 있으며 그중 가장 자신 있는 언어는 Java입니다. Android를 이용한 데이트 app 구축과 JSP를 이용하여 게시판 구축한 경험이 있습니다.

저의 이러한 경험들은 회사가 요구하는 사업영역에서 큰 두각을 나타낼 것입니다.

제가 만약 입사하게 된다면 회사의 모든 사업영역에서 필요로 하는 기술을 갖추고, 목표를 세우고 프로젝트를 수행하겠습니다. 그리고 다양한 임원 활동을 통해 얻은 강한 책임감과 추진력으로 회사의 일원으로써의 역할을 충분히 수행할 자신이 있습니다. 그리고 끊임없는 자기 계발을 통해 Java와 JSP뿐만 아니라 Android와 Spring 전문가로 성장하겠습니다.

2) 성장과정

[어떠한 에러든 해결하겠습니다.]

JSP와 Oracle 연동 에러 때문에 고생했던 경험이 있었습니다. 두 가지의 에러가 발생하였는데 한가지는 참조할 포인터가 없다는 에러였고 나머지 한가지는 Oracle의 연결이 설립되지 않다는 것이었습니다.

첫 번째 에러는 컴퓨터 이름을 영문으로 변경하여 쉽게 해결하였지만 두 번째 에러는 구글링을 통해서도 문제가 무엇인지 정확히 나오지 않았습니다. 그래서 파일을 하나하나 열어보며 데이터수신자의 정보가 맞지 않는다는 것을 알게 되었고 DB 이름과 사용자 경로를 알맞게 수정해주어 에러를 해결하였습니다.

처음에는 원인이 정확하지 않은 에러를 해결하는 것이 답답했지만, 이 문제를 해결하기 위해 Oracle 재설치를 반복하고 어떠한 Oracle 관련 에러를 해결할 수 있는 능력을 기르게 되었습니다.

3) 학교생활

[다양한 리더 경험을 바탕으로 좋은 팀원이 되겠습니다]

동아리 부회장과 학과 부학회장 연임을 통해 목표를 설정하고 결정하고 지시하고 이행할 수 있게 되었고 리더로서 지녀야 할 자질과 강한 책임감을 얻게 되었습니다. 하지만 학교와 학생들 사이의 마찰을 해결하는 것은 구체적이고 현실적인 지도력을 가진 저에게도 어려웠습니다. 처음부터 학교 행사인 신입생 오리엔테이션 준비 당시 메르스 때문에 일정이 취소되는 등 많은 어려움을 겪었습니다. 특히, 갑작스러운 일정변경 때문에 변경된 일정에 맞게 준비를 다시 해야 하는 것보다 학생들에게 일정변경을 정확히 전달하지 못한 상태에서 적극적인 참여를 유도하는 것은 너무 어려웠습니다. 그래서 제가 만약  회사의 일원이 된다면, 갑작스러운 상황에서 먼저 상황을 이해하고 문제를 해결하기 위해 적극적으로 참여할 것입니다.

4) 성격의 장단점

[스터디를 통해 얻은 의사소통 능력으로 팀에 도움이 되겠습니다.]

동아리 활동을 하면서 컴퓨터와 관련된 많은 것을 접하고 적극적인 스터디 활동을 하였습니다. 스터디를 하면 대부분 후배들이 클래스부터 어렵게 생각하고 프로그래밍을 포기합니다. 그래서 클래스를 간단한 예제를 직접 만들어 클래스를 쉽게 이해할 수 있도록 하였습니다. 개발자의 의사소통능력은 코딩 실력만큼 중요하다고 생각합니다. 저의 원활한 의사소통 능력은 업무 내용이 정확히 무엇인지 이해하고 기본 개념과 추상을 이용해 상대방이 업무 내용을 쉽게 이해할 수 있도록 설명할 것이며 더 나아가 완성도 높게 프로젝트를 수행할 것입니다.