[직무내용]

1. 직무내용
 -장애인직업재활시설 훈련과정 기획 및 운영
 -장애인직업재활시설 실기,이론지도
 -장애인직업재활시설 취업상담 및 진로지도
 -장애인직업재활시설 사업운영 전반

2. 채용자격 요건
 (1) 자격기준
  가. 장애인복지시설(직업재활시설) 종사자 채용 기준 참조
    -사회복지사 자격증 소지자

 (2)결격사유
  가. 사회복지사업법 제35조의 2 제2항
    -제19조 제1항 제1회의 7부터 제1호의 9가지 어느 하나에 해당하는 사람
    -제1호에도 불구하고 종사자로 재직하는 동안 시설이용자를 대상으로 성폭력범조의 처벌 등에 관한 
      특례법 제2조에 따른 성폭력 범죄 및 아동,청소년의 성보호에 관한 법률 제2조 제2호에 따른 
      아동,청소년대상 성범죄를 저질러 금고 이상의 형 또는 치료감호를 선고받고 그 형이 확정된 사람
  나. 장애인복지법 제59조의 3(장애인관련기관의 취업제한 등)
  다. 아동복지법 제29조의 3(아동관련기관의 취업제한 등)
  라. 노인인복지법 제39조의 17(노인기관기관의 취업제한 등)

※ 자세한 사항은 첨부파일에 채용공고 참고

＊첨부파일
1. 입사지원서 등 제출서류
2. 가온뫼직업재활센터 채용공고

[근무시간 및 형태]
주 5일 근무
(근무시간) (오전) 9시 00분 ~ (오후) 6시 00분
주소정근로시간 : 40시간


[급여조건]
- 월급 2477200원 이상
- 상여금 : 60% (미 포함)
- 면접 후 결정 가능


[자격면허]
- 사회복지사2급


[장애인채용희망여부]
비희망


[병역특례]
- 비희망

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