(사전공고)[한국철도공사] 2026년 신입사원 채용
[모집부문]
신입사원
전문직 및 경력직
체험형인턴(일반)
체험형인턴(장애인)
[채용계획]
신입사원
상반기(2월) 약 1,280명 내외(공개경쟁)
약 500명 내외(제한경쟁)
전문직 및 경력직
상반기(3월) 약 30명 내외
체험형인턴
상반기(2월/정규직 신입사원 채용 시 병행)
사무영업/차량 부문 약 500명 내외(장애인 체험형인턴 약 200명 별도선발)
인턴 업무 후, 평가에 따른 정규직 연계 우대사항 있음
[전형절차]
신입사원
채용공고 → 서류전형 → 필기시험(2배수 이내) → 실기시험(해당분야에 한함) 및 체력심사(해당분야에 한함) → 면접시험(인성검사 포함)
→ 철도적성검사(해당분야에 한함) → 채용신체검사 → 채용형인턴(해당분야에 한함) → 정규직 임용
전문직 및 경력직
채용절차 : 채용공고 → 서류전형(5배수 이내) → 실기시험(해당분야에 한함)
→ 면접시험 → 철도적성검사(해당분야에 한함) ‧ 채용신체검사 → 정규직임용