쥬비스그룹 센터장이 되기 까지..

쥬비스

​

​

안녕하세요 쥬비스 김경은 센터장입니다.

​

저는 인턴으로 시작하여 센터장 자리까지 올라왔는데요..

어느덧 10년이 되어 갑니다.

돌이켜 보면,

저도 이 만큼 올라와 있고 성장해 있지만,

회사도 그 만큼 성장해 있더군요...

​

​

​

​

​

저는 처음 쥬비스 들어 온 이유가 있었습니다.

바로 쥬비스를 설립하신 회장님의 말 한마디 때문이었죠..

이 회사를 건강한 다이어트 기업으로

크게 만들 것이라고 하신 말씀..

​

​

정확히 기억은 안나지만..

이 CEO라면 이 회사가 망하지 않고,

엄청 큰 회사가 될 것 같다는 믿음 같은 믿음이 있었습니다.

그분의 가치관이 .. 정말 멋있었습니다.

고객의 몸에 절대 허튼짓 하지 않는다는것!

건강한 다이어트 해드린다는 것!

​

CEO의 기준과 철학이 직원들에게 까지 고스란히 녹아 들어

직원들이 고객에게 집중하게 되고 그러면서

고객님들의 만족도가 높아지면서

소개 소문이 커져 쥬비스라는 그룹이 만들어 지지 않았나

생각이 듭니다.

​

​

​

​

​

저 또한. 고객에게 집중하지 않았나 생각이 듭니다

그저 쥬비스 오는 고객이 좋았고,

그 고객이 나로 인해 감량이 되고 건강한 삶을

되찾는 것이 너무 뿌듯했고 저의 프라이드 였으니깐요.

​

센터장까지 어떻게 올라가셨어요?

라고 묻는 고객님. 직원분들이 많은데..

생각해보면 진짜 고객이 좋았던 것 같습니다.

고객에게, 침, 약, 주사 같은 것 없이

제 전공 지식과 쥬비스에서 끊임없이 배운

교육을 고객님께 접목하고 실행해서

고객님께 감량 잘해드리는 것!

​

여기 까지 올라오고 싶었다기 보다는...

자연스럽게.. 고객만 바라 보고 집중하다 보니 이 자리까지 올 수 있었겠죠?

​

​

​

​

​

물론 중간 중간 힘들었던 때도 있었죠...

힘들때가 고객 감량이 제대로 되지 않았을때

그럴 때마다 저의 무능력함에 좌절했던 것 같습니다.

하지만, 그때마다 포기 하지 않았죠..

분명 이유가 있다고 생각했기에 전공 서적 다시 열어가면서 공부했고

선배들 조언 얻어서 공부했고 좋은 감량 결과 나올 때까지 물어보고 공부했던 것 같습니다.

이 또한, 고객에 대한 책임감이 있었기에...

​

​

그렇게 하지 않았나 싶습니다..

여기까지 올라오는데 수많은 유혹과 고통도 너무나 많았지만,

결국 그것들을 뿌리치고 헤쳐 나올 수 있었던 건

또한, 이 회사의 가치관과 철학이 맞다고 생각했기 때문이었습니다.

이제 이 자리에서 저는 제가 이렇게 올라온 것 처럼

저를 거쳐가는 제 직원들이 올바른 가치관과

철학을 가지고 고객님들께 건강한 감량 많이

해줘서 스스로 이 일이 맞는 일이구나 느끼고 높이 성장하는 것!

​

쥬비스가 전세계적으로 고객님들께 인정받는

회사로 만드는 것! 을 목표로 노력 하고 실행할 것 입니다.

쥬비스를 알고 계신 분들 모르고 계신 분들께 저는 진심으로 말하고 싶습니다.

​

​

우리 쥬비스 직원들이 고객 감량을 위한 진심 어린

마음이 없으면, 쥬비스 내에 있지 못합니다.

​

그들이 다른 곳이 아닌 쥬비스 내에 있는 건.

저처럼. “자신이 하고 있는 이 일이 정말 가치가 있구나. 맞는 일이구나..”

를 느끼기 때문입니다. 그래서 지금도 고객님의 건강한 감량을 위해

고객님께 집중하고 있습니다.

​

이러한 직원들이 모인 곳이 바로 쥬비스 그룹입니다.

감사합니다.

기업문화 엿볼 때, 더팀스

로그인

/