불확실성과 즉흥성에 기반한 '재미'를 추구하는 황동규 스왈로테일 대표

더팀스 편집팀 / 2017-10-30

Q. 최근 가장 도전적인 일은 무엇이었나요?

생산과정을 전부 도맡아서 진행하는 일이었습니다. 일단 패션업계는 시간을 맞추는 것이 관건인데 아직 미흡한 상태에서 전문용어들을 외워가며 생산을 하느라 이곳저곳을 혼자 돌아다니고 컨트롤 하는 일이 버겁기도 했고 다사다난 했지만 무사히 마칠수 있었습니다.

 

Q. 현재 회사에서 어떤 업무를 담당하고 있나요?

대표이자 크리에이티브 디렉터 입니다. 규모가 크지가 않기에, 단지 디자인 만을 하는게 아니라 매 시즌 마다의 전반적인 컨셉과, 룩북을 촬영할때 디렉팅과 편집 등, 눈에 비춰지는 모든 부분을 담당합니다.

 

Q. 담당 업무에서 나만의 강점은 무엇인가요?

펑크를 베이스로한 브랜드로서, 펑크의 본고장인 런던에서 공부하며 습득한 감성과 직접 밴드를 조직하고 펑크 클럽들에서 공연을 하며 그 문화를 몸소 겪었기에 디자인과 업무에서 자연스레 배어나온다는 것이 가장 큰 장점이며, 현지의 회사들에서 인턴쉽을 경험하며 얻었던 디자인 프로세스를 업무에 적용한다는 점입니다.

 

Q. 우리 회사 채용 면접을 할 때 알아두면 좋은 포인트는 무엇인가요?

개성이 강한 분이면 좋겠습니다 매니악 할수록 환영입니다.

정형화된 규칙에서 벗어나려 애쓰고 있는 분을 좋아합니다.

펑키하고 즉흥적인 생각이 가득한 사람이길 바랍니다

 

Q. 인재를 들어오고 싶게 만드는 우리 회사만의 매력은 무엇인가요?

학교에서 배운 것들은 대부분 이론적인 부분이거나 한두벌의 샘플을 제작하는 단계이지만 디자인적인 측면이 대중들에게 어떻게 다가설수 있는지 어떤 반응인지 즉각적으로 알 수 있습니다

 

 

 

[솔직 토크] 내가 생각하는 우리 회사

1: 매우 아니다, 2: 아니다, 3: 보통이다, 4: 그렇다, 5: 매우 그렇다

 

1.      우리 팀은 정시 출근, 퇴근한다? (2)    

2.     우리 팀에는 내가 이직할 때 함께 일하고 싶을 만큼 매력적인 팀원이 있다? ( 5 )

3.     나이, 직급에 관계없이 회사에서 누구나 발언하는 문화다? ( 4 )

4.     연봉과 회사 문화에 어느 정도 만족한다? ( 2 )

5.     우리 회사는 실적을 낸 경우 정당한 대우를 해준다? ( 4 )

6.     우리 회사는 사내 정치를 하지 않아도 인정받는다? ( 4 )

7.     출퇴근 시간이 자유롭다? ( 4  )    

8.     우리 회사가 발전하는 것이 나의 기쁨이다? ( 4 )

9.     앞으로 3년 동안 우리 회사가 성장할 것이라고 확신한다? ( 5 )

10.   우리 팀에는 능력 있는 팀원이 많다?  ( 5 )

11.    우리 팀에는 열정 있는 팀원이 많다?  (5  )

12.   우리 팀에는 유쾌한 팀원이 많다?  ( 3 )

13.   우리 팀에는 조용한 팀원이 많다?  ( 3 ) 


영국의 펑크정신을 귀엽게 재해석한 디자이너 브랜드를 운영하고 있습니다

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