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심쿵♬ 놀이터코리아 모바일 GUI 디자이너 채용! (인턴~경력)

(주)놀이터코리아 - 심쿵♬ 놀이터코리아 모바일 GUI 디자이너 채용! (인턴~경력) : 채용 메인 사진 (더팀스 제공)

모집 요강

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◆ 채용 인원 및 기준
- 채용 인원 : 1 명
- 성별 & 학력 & 나이 : 무관
- 경력 : 신입 ~ 3년 미만

◆ 임금(월 급여 기준) 및 휴가
- 인턴(신입) : 법정인턴급여 적용 (정규의 85%선) 및 협의
- 경력직 : 최대 150 만원 (국가 인건비지원 가능자 우대, 조정가능, 스톡옵션 협상 가능)
- 1개월 이상 근무 시 모든 임직원(인턴 포함) 월차 사용 가능(최대 3일 / 내년으로 이월 없음)
- 공통사항 : 3개월 수습기간 후 정규직 전환 합의

◆ 업무 내용
- 시장과 사용자에 대한 조사와 분석을 통해 자사 서비스(이하 플랜스톡)의 모바일 GUI 제작
- 플랜스톡의 대내외 브랜드 아이덴티티를 확립과 광고, 홍보물 및 대외 판촉 물 제작
- 문서 제작에 필요한 그래픽 데이터 출력 등 인포 그래픽
- 기타 ㈜놀이터코리아와 플랜스톡의 아름다움을 표현

◆ 회사의 지원
- 업무용 장비 제공 (PC, 모니터, 사무시설 등 장비빨♡ 떨어지지 않는다는 철학을 가진 회사)
- 도서구매 지원 (회사 내규 한도)
- 교육 지원 (회사 내규 한도 / 비용지원 및 업무시간으로 인정)
- 캡슐 커피 제공 (월 1회 캡슐 구매. 커피값 그만 지출♡)
- 롯데 빅마켓 사업자 회원카드 제공 (피자, 연어 등 쓰러짐)
- 회사의 과감하고 도전적인 의사결정으로 인한 해외 출장(본인 의사와 역량에 따라)

◆ 기타 우대사항(필수 아님)
- 여성 우대(생각을 나누는 밸런스를 위함. 결정 요인 아님)
- 영어 및 기타 외국어 능력 우대(해외 업무 협업, 출장등에 우대. 필수 아님)

◆ 꼭 써야하는 프로필
- 공감 프로필
- 이름, 연락 가능한 전화번호, 이메일 필수
- 포트폴리오 (경력직은 경력을 증빙 가능하도록)

◆ 채용 절차
1. 서류 접수 : 2016년 5월 17일(자정)까지 팀 지원하기로 접수
--->2016년 5월 18일(하루 중 전원 개별 통보)
2. 전화 인터뷰 : 2016년 5월 19일 (개인별 10분 예상)
--->2016년 5월 20일(하루 중 전원 개별 통보 및 합격자 인터뷰 시간 통보)
3. 최종 인터뷰 : 2016년 5월 21일 토요일 
--->2016년 5월 19일(하루 중 전원 개별 통보)

< 드리는 말씀 >
- 현재 5명의 열정에 누가되지 않을 6번째 팀원을 찾고 있습니다. 
- 야망이 있으면 창업을 권장합니다. 우리는 각자의 역할에 최선을 다해서 함께 성장하고 전체를 빛낼 ‘팀원’을 찾고 있습니다. 
- 나눠주시는 열정에 비하면 많이 부족하지만 노동법을 준수하는 급여를 준비했습니다. 제시된 급여에서 본인의 역량에 따른 연봉협상과 함께 성장시켜 큰 가치를 만들어낼 스톡옵션 조정 등이 가능합니다.

★ 회사의 인재상 : [놀이터코리아의 기업문화 : 존중과 책임] 필수 참조 (이하 링크)

http://www.slideshare.net/shintaegun/planstalk-culture-respect-and-responsibility


요약

채용 정보
찾고 있는 업무
채용 형태 신입/경력
채용 마감일 2016-05-24
연봉 정보 1320만원 ~ 1800만원
특이사항
특징

캐주얼 미팅 때 친구와 동행 가능
글로벌 팀 외국인 지원자도 환영


멤버

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회사 소개

회사 소개


Why

왜 이 일을 하나요?

이벤트(일정)는 분명히 하나인데 함께하는 수많은 사람들은 각자의 방법으로 시간을 관리합니다. 그래서 우리는 하나의 일정을 어떤 방법으로도 공유할 수 있는 플랫폼을 만들었습니다. 마치 유투브의 영상을 어느 소셜미디어로든 공유하여 볼 수 있고 음악 CD를 살 필요 없이 iTunes에서 들을 수 있는것 처럼 개인이 따로 시간을 관리할 필요 없이 하나의 일정을 쉽게 공유, 검색, 저장할 수 있도록 사람들의 습관을 바꿀 것 입니다.


How

어떻게 일을 하나요?

우리 회사의 기업문화에서 가장 우선순위는 사랑입니다.

만약에 당신의 연인과 싸웠다면, 지금 당장 퇴근해야 합니다.

 

우리는 존중과 책임을 바탕으로한 태도가 바른 사람을 최고의 인재상으로 생각합니다.

7가지 인재상 및 소통을 위한 요소 : 태도, 소통, 지혜, 호기심, 용기, 열정, 이타적 행동

 

우리가 소통하는 방식은 위의 기업문화로 자세하게 정리되어 있으며 이러한 가치들은 채용, 동료 간 평가, 연봉 협상, 퇴사와 승진에서 핵심 기준이 됩니다.

 

책임있는 자유를 중시하며 단순한 복지가 아닌 함께 성장하기 위한 자기발전지원제도를 갖추고 있고 이로운 방향으로 서로 최고가 되도록 함께 성장함을 목표로 하고 있습니다.

 

자세한 내용은 [놀이터코리아의 기업 문화 : 존중과 책임] 에 자세히 명시되어 있습니다 (이하 링크)

http://www.slideshare.net/shintaegun/planstalk-culture-respect-and-responsibility


What

무엇을 하는 팀 인가요?

회사의 역할은... 장비빨 떨어지지 않게 하는 것?^^
일은 감사하게도 각자가 하고있지요.
대신 서로의 업무를 존중하고 자신의 역할을 확실하게 책임 지는것.
그렇기 때문에 1+1=2가 아니라 100, 1000도 만들어낼 수 있는 팀인 것 같아요.
우리가 같이 하는 것들은요~ 
우리가 어떤 사람들과 일 하고 싶은지.
가족보다 많은 시간을 보내는 동안 어떻게 더 즐겁게 소통할지.
이슈가 생기면 책임을 묻는 것이 아니라 근본의 원인은 무엇인지.
나만의 의견이 아니라 함께 성장하기 위한 최선이 무엇인지를 찾아봐요. 아무리 일이 중요해도 자신을 잃지 않기위해 공휴일은 쉰다는 결정도 내려보고,
생일에 축하도 해주고, 건강관리 목표도 같이 세우고 노력하니깐 회식은 잘 안해요. 
그렇게 서로에게 자랑거리이자 존중받을 수 있도록 함께하는 시간에 최선을 다합니다.
우리 팀이자, 회사가 하는 일이네요.^^
물론! 고객을 만나겠다면 영어도 잘 안되는데 비행기표부터 삽니다♬

기타 정보


History

History Date
플랜스톡 iOS 출시 2016.05
특허등록(그룹 사용자 간의 일정관리 방법) 2016.04
플랜스톡 특허 미국 출원 2015.11
PlansTalk 글로벌 베타 출시(안드로이드 및 아이폰) 2015.09

Location

서울 금천구 벚꽃로 234 (가산동, 에이스하이엔드타워6차) 에이스 하이엔드타워 6차 215-2호


기업문화 엿볼 때, 더팀스

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